来源:深圳市力嘉企业咨询管理有限公司 时间:2025-03-26 22:37:05 [举报]
保安人员应具备什么样的业务素质?
答:1、精通保安服务业务;2、掌握有关的法律和政策;3、熟悉和掌握各种特殊的保安技能;4、具有一定的科学文化知识和社会知识;5、具有良好的观察力、思维力、分析力和记忆力;6、会做群众工作;7、沉着机警、多谋善断;8、体魄健壮、武艺高强。
保安队员上岗执勤时应注意哪些问题?
答:坚守岗位、仪容端正、精神饱满、时刻保持高度警惕,密切注视周围发生的可疑情况;上岗时不准喝酒、看书报、打瞌睡或与他人闲谈;发现不安全因素,要及时报告所在单位保卫部门整改;密切注视负责守护的设施,如发现异常情况,应立即报告本单位保卫组织或有关部门;熟悉岗位内消防器材的位置及使用方法,了解水电、煤气开关和总开关的位置;不擅自移动和启用守护岗位内的一切设施;熟记本单位各部门的通讯信号、电话号码、对讲机号码和公安机关的有关电话号码;在执勤期间发现的情况和问题要做好文字记录,未处理的要交下班接办。
保安公司的保安员在执勤中应急处理预案,发现斗殴:1、执勤中(或业主投诉)或监控中心通知,发现有人争吵、斗殴的现象时,要及时制止。提醒:制止争吵、斗殴的原则为:(1)劝阻双方住手、住口。(2)对争吵或斗殴的双方或一方业主劝其离开现场。(3)持有器械斗殴,应先制止持械一方。(4)有伤员先送伤员去医院医治。2、迅速报告上级领导,由上级单位出面调解,如个人力量单薄,应请求增援。3、在制止争吵、斗殴双方时,切忌动粗,不允许恶言相向。
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